一、专业介绍

人力资源管理主要研究管理学、经济学、法学、人力资源管理等方面的基本知识和技能，涉及人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六个方面，进行企业人员的招聘、甄选、培训、考核、劳动关系管理等。 关键词：招聘 猎头 HR 51job。

二、培养目标

本专业培养适应现代市场经济需要，具备人文精神、科学素养和诚信品质，具备经 济、管理、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能够在营利性和非营利性组织从事人力资 源管理以及教学、科研方面工作的应用型、复合型专业人才。

三、培养要求

本专业学生主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知 识，接受人力资源管理方法与技能的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

 专业名称：人力资源管理 

 专业层次：本科 

 专业代码：H120206 

 主考院校：四川大学 

 更新时间：2023年4月 

大自考专业表

考情说明：

根据川招考委[2015]79号文件，经济学（课码00800，5学分）调整为经济学(二)（课码00889，5学分）。

 专业名称：人力资源管理 

 专业层次：专升本 

 专业代码：W120206 

 更新时间：2023年4月 

小自考专业表

考情说明：

1、该专业共7科统考，由国家统一组织考试。其它科目校考，校考由学校命题和组织考试。

2、英语（二）可加考2科校考或英语四级替代。